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浏览/检索结果: 共3条，第1-3条 帮助 限定条件 专题：上海财经大学    第一署名单位    第一作者单位    通讯作者单位     已选(0)清除 条数/页：5101520253035404550556065707580859095100   排序方式：请选择作者升序作者降序题名升序题名降序发表日期升序发表日期降序提交时间升序提交时间降序 Linking Empowering Leadership and Employee Work Engagement: The Effects of Person-Job Fit, Person-Group Fit, and Proactive Personality 期刊论文 FRONTIERS IN PSYCHOLOGY, 2018, 卷号: 9 作者:  Cai, Di;  Cai, Yahua;  Sun, Yan;  Ma, Jinpeng 收藏  |  浏览/下载：4/0  |  提交时间：2019/08/22 empowering leadership  work engagement  person-job fit  person-group fit  proactive personality   Value of hedge and expected returns 期刊论文 APPLIED ECONOMICS, 2016, 卷号: 48, 期号: 36, 页码: 3373-3398 作者:  Ma, Jinpeng;  Tang, Max;  Wang, Yuming 收藏  |  浏览/下载：4/0  |  提交时间：2019/08/22 Hedge strategies  index portfolios  business cycle  P-Sharpe ratios  the Sharpe ratio efficient frontier  equal and value-weighted S&P 500 indices   Excess volatility and the cross-section of stock returns 期刊论文 NORTH AMERICAN JOURNAL OF ECONOMICS AND FINANCE, 2014, 卷号: 27, 页码: 1-16 作者:  Wang, Yuming;  Ma, Jinpeng 收藏  |  浏览/下载：5/0  |  提交时间：2019/08/22 Excess volatility  Cross-section of stock returns  Sentiment risk