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浏览/检索结果: 共8条，第1-8条 帮助 限定条件 专题：暨南大学    第一署名单位    第一作者单位    通讯作者单位     已选(0)清除 条数/页：5101520253035404550556065707580859095100   排序方式：请选择作者升序作者降序题名升序题名降序发表日期升序发表日期降序提交时间升序提交时间降序 Humble Leadership, Psychological Safety, Knowledge Sharing, and Follower Creativity: A Cross-Level Investigation 期刊论文 2018, 卷号: 9 作者:  Wang, Yanfei[1];  Liu, Jieqiong[1];  Zhu, Yu[2] 收藏  |  浏览/下载：3/0  |  提交时间：2019/12/13 HOW TRANSFORMATIONAL LEADERSHIP INFLUENCES EMPLOYEE VOICE BEHAVIOR: THE ROLES OF PSYCHOLOGICAL CAPITAL AND ORGANIZATIONAL IDENTIFICATION 期刊论文 2018, 卷号: 46, 期号: 2, 页码: 313 作者:  Wang, Yanfei[1];  Zheng, Yangliu[1];  Zhu, Yu[2] 收藏  |  浏览/下载：3/0  |  提交时间：2019/12/13 How does humble leadership promote follower creativity? The roles of psychological capital and growth need strength 期刊论文 2018, 卷号: 39, 期号: 4, 页码: 507 作者:  Wang, Yanfei[1];  Liu, Jieqiong[1];  Zhu, Yu[2] 收藏  |  浏览/下载：1/0  |  提交时间：2019/12/23 CHALLENGE-HINDRANCE STRESS AND ACADEMIC ACHIEVEMENT: PROACTIVE PERSONALITY AS MODERATOR 期刊论文 2017, 卷号: 45, 期号: 3, 页码: 441 作者:  Zhu, Yu[1];  He, Wei[2];  Wang, Yanfei[3] 收藏  |  浏览/下载：8/0  |  提交时间：2019/12/13 COACHING LEADERSHIP AND EMPLOYEE VOICE BEHAVIOR: A MULTILEVEL STUDY 期刊论文 2017, 卷号: 45, 期号: 10, 页码: 1655 作者:  Wang, Yanfei[1];  Yuan, Chuqin[1];  Zhu, Yu[2] 收藏  |  浏览/下载：7/0  |  提交时间：2019/12/17 LINKING PSYCHOLOGICAL CAPITAL AND FEEDBACK-SEEKING BEHAVIOR: FEEDBACK COGNITION AS A MEDIATOR 期刊论文 2017, 卷号: 45, 期号: 7, 页码: 1099 作者:  Wang, Yanfei[1];  Mei, Jie[1,2];  Zhu, Yu[3] 收藏  |  浏览/下载：2/0  |  提交时间：2019/12/17 The Relationship between Entrepreneur Psychological Capital and Employee's Innovative Behavior: the Strategic Role of Transformational Leadership and Knowledge Sharing 会议论文 Wuhan, PEOPLES R CHINA, AUG 21-22, 2011 作者:  Zhu Yu[1];  Wang Yanfei[2] 收藏  |  浏览/下载：0/0  |  提交时间：2019/12/10 The strategic role of innovative capabilities in the relationship among social capital, knowledge sharing and firm performance 会议论文 Wuhan, China, September 20, 2009 - September 22, 2009 作者:  Zhu, Yu[1];  Wang, Yanfei[2] 收藏  |  浏览/下载：0/0  |  提交时间：2019/12/13