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| 中韩家长式领导与组织支持感及组织公民行为之间关系的比较研究 期刊论文
2016, 2016
林声洙; 杨百寅
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| “组织主人翁”还是“组织公民”——基于中国社会文化的员工行为分析视角 期刊论文
2016, 2016
杨百寅; 梅哲群; Yang Baiyin; Mei Zhequn
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| 能力组合效应对组织运作绩效影响的实证研究 期刊论文
2016, 2016
史会斌; 吴金希; 李垣; SHI Huibin; WU Jinxi; LI Yuan
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| 沟通模式对中德团队中成员行为倾向的影响 期刊论文
2016, 2016
李辉; 饶培伦; NOWICKI Johannes; LI Hui; RAO Peilun; NOWICKI Johannes
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| 领导个人学习对组织学习成效的影响:基于情境型双元平衡的视角 期刊论文
2016, 2016
赵晨; 陈国权; 高中华; ZHAO Chen; CHEN Guo-quan; GAO Zhong-hua
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| 企业部门间关系对组织学习能力和绩效影响的实证研究 期刊论文
2016, 2016
陈国权; 张中鑫; 郑晓明; Chen Guoquan; Zhang Zhongxin; Zheng Xiaoming
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| 组织变革的圆圈(下) 期刊论文
2010, 2010
亨利·明茨伯格; 弗朗西斯·韦斯特利; 詹正茂
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| 失控的构造与平衡的联合体 期刊论文
2010, 2010
亨利·明茨伯格; 詹正茂
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| 有关协作的惊人结论 期刊论文
2010, 2010
亨利·明茨伯格; 黛博拉·多尔蒂; 杨·约根森; 弗朗西斯·魏斯特里; 詹正茂
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| 更近距离的观察——组织是链条、枢纽还是网络? 期刊论文
2010, 2010
亨利·明茨伯格; 卢多·范德海登; 詹正茂
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