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浏览/检索结果: 共4条，第1-4条 帮助 限定条件 学科主题：应用心理学     已选(0)清除 条数/页：5101520253035404550556065707580859095100   排序方式：请选择作者升序作者降序题名升序题名降序发表日期升序发表日期降序提交时间升序提交时间降序 低事件率效应的机制与对策 学位论文 博士, 北京: 中国科学院研究生院, 2015 作者:  王陵宇 收藏  |  浏览/下载：116/0  |  提交时间：2016/05/09 低事件率效应  模拟 X光安检任务  视觉搜索  反应方式  奖惩措施   职业价值观对组织公民行为和工作倦怠的影响:成就动机的中介作用 学位论文 同等学力硕士, 北京: 中国科学院研究生院, 2013 作者:  张晓路 收藏  |  浏览/下载：13/0  |  提交时间：2016/11/21 职业价值观  组织公民行为  工作倦怠  成就动机  中介作用   IT企业研发人员的职业韧性对工作满意度、工作绩效和组织承诺的影响 学位论文 同等学力硕士, 北京: 中国科学院研究生院, 2012 作者:  陈敏 收藏  |  浏览/下载：12/0  |  提交时间：2016/11/21 职业韧性  IT研发人员  工作满意度  绩效  组织承诺   过分自信与绩效的关系：过分自信为何如此普遍？ 学位论文 博士, 北京: 中国科学院研究生院, 2011 作者:  毕研玲 收藏  |  浏览/下载：21/0  |  提交时间：2016/09/06 过分自信  绩效  过分自信的普遍性  进化