| 某三甲医院医务人员工作满意度与离职倾向的关系研究 | |
| 吴冰[1]; 李星星[2]; 张倩[3]; 王雪梅[4]; 许安庆[5]; 陈小芳[6] | |
| 刊名 | 江苏卫生事业管理
 |
| 2018 | |
| 期号 | 08页码:889-893 |
| 关键词 | 医务人员 工作满意度 工作倦怠 离职倾向 |
| ISSN号 | 1005-7803 |
| URL标识 | 查看原文 |
| 内容类型 | 期刊论文 |
| URI标识 | http://www.corc.org.cn/handle/1471x/5332914 |
| 专题 | 江苏大学 |
| 作者单位 | [1]江苏大学附属医院人事科[2]江苏大学附属医院人事科[3]江苏大学附属医院人事科[4]江苏大学附属医院人事科[5]江苏大学附属医院人事科[6]江苏大学附属医院人事科 |
| 推荐引用方式 GB/T 7714 | 吴冰[1],李星星[2],张倩[3],等. 某三甲医院医务人员工作满意度与离职倾向的关系研究[J]. 江苏卫生事业管理,2018(08):889-893. |
| APA | 吴冰[1],李星星[2],张倩[3],王雪梅[4],许安庆[5],&陈小芳[6].(2018).某三甲医院医务人员工作满意度与离职倾向的关系研究.江苏卫生事业管理(08),889-893. |
| MLA | 吴冰[1],et al."某三甲医院医务人员工作满意度与离职倾向的关系研究".江苏卫生事业管理 .08(2018):889-893. |
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